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وصف الوظيفة
Manpower Middle East, leader du recrutement spécialisé dans la région du Moyen‑Orient, recherche un(e) Consultant(e) en recrutement orienté ventes pour renforcer son équipe commerciale en Algérie et piloter le développement de son portefeuille clients aux Émirats arabes unis et dans les pays du Golfe. Vous êtes passionné(e) par la prospection, la négociation et la conclusion de mandats de recrutement à forte valeur ajoutée ? Vous avez un solide réseau dans le secteur commercial et une expérience confirmée en agence de recrutement ? Rejoignez‑nous pour jouer un rôle clé dans la croissance de notre activité.
**Missions principales**
- Identifier et prospecter de nouveaux comptes stratégiques (grandes entreprises, multinationales, start‑ups en forte croissance) dans les secteurs de la finance, de la technologie, de l’énergie et du retail au Moyen‑Orient.
- Construire et alimenter un pipeline de ventes robuste grâce à des techniques de prospection multicanal (cold‑calling, emailing, réseaux sociaux, événements sectoriels).
- Conduire des entretiens de vente consultatifs avec des décideurs senior (Directeurs, VP, CEOs) afin de comprendre leurs besoins en talents et de proposer des solutions de recrutement sur‑mesure.
- Rédiger et présenter des propositions commerciales convaincantes, négocier les conditions contractuelles et sécuriser les mandats de recrutement.
- Assurer le suivi de la relation client tout au long du cycle de recrutement : briefing, sourcing, sélection, présentation des candidats, feedback et clôture du mandat.
- Collaborer étroitement avec les équipes de prestation (recruteurs, consultants sectoriels) pour garantir la qualité du service et le respect des délais.
- Analyser les tendances du marché du travail au Moyen‑Orient, fournir des insights aux clients et contribuer à l’élaboration de stratégies de talent acquisition.
- Atteindre et dépasser les objectifs de chiffre d’affaires mensuels et trimestriels fixés par la direction.
**Profil recherché**
- Minimum 5 ans d’expérience réussie en agence de recrutement ou en business development commercial, idéalement avec une spécialisation dans les fonctions commerciales.
- Historique démontré de réalisation d’objectifs de vente ambitieux et de gestion de comptes stratégiques.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en français, anglais et idéalement en arabe.
- Maîtrise des outils CRM (Salesforce, Bullhorn, ou équivalent) et des techniques de vente consultative.
- Capacité à travailler de façon autonome, à gérer plusieurs dossiers simultanément et à faire preuve de résilience face aux objections.
- Esprit d’équipe, sens du service client et forte orientation résultats.
**Ce que nous offrons**
- Un contrat CDI à temps plein avec une rémunération attractive composée d’un fixe compétitif et d’un variable généreux lié aux performances.
- Un environnement de travail dynamique, international et multiculturel, avec des opportunités de mobilité au sein du réseau Manpower.
- Un programme de formation continue (techniques de vente, négociation, marché du Moyen‑Orient) et un accompagnement par un manager dédié.
- Des outils technologiques de pointe et un accès à un vaste vivier de talents.
- Des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, transport) et une politique de télétravail hybride.
Si vous êtes prêt(e) à relever le défi de développer notre présence commerciale au cœur du Middle East et à contribuer à la réussite de nos clients, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe ambitieuse où votre talent sera reconnu et récompensé.
