Chargé(e) de Reporting et Outils – DRAC

À propos du poste

Le/la chargé(e) de reporting et outils au sein de la DRAC assure la mise en place et le suivi des dispositifs de pilotage de l’activité bancaire. Il/elle produit les reportings, maintient les bases de données et participe aux comités de suivi.

Missions principales

• Déployer les outils de pilotage et de monitoring de l’activité.
• Élaborer les reportings et états statistiques à la demande.
• Tenir à jour les bases de données de la DRAC.
• Lancer et gérer l’outil de gestion de la DRAC.
• Assurer le suivi du volet leasing douteux sur Ekip.
• Préparer les comités mensuels et trimestriels (DRAC, risques, métiers, ARM Paris, NPL, contrôle, gouvernance).
• Remonter les reportings financiers (Banque d’Algérie, expertises judiciaires, risques, etc.).
• Diffuser et analyser les KPI pour la DRAC, la direction générale et les entités concernées.
• Suivre les engagements de la DRAC (revues annuelles, restructurations, protocoles d’accord, plans d’amortissement).
• Certifier les créances (leasing et hors leasing) et calculer les agios réservés.
• Contribuer aux estimations budgétaires et aux projets d’amélioration des procédures.
• Représenter le recouvrement dans les différents comités (opérations, risques, DG, IRB).

Profil recherché

• Forte capacité d’adaptation et bon esprit de synthèse.
• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Bonne connaissance de l’organisation bancaire, des produits et des procédures.
• Autonomie, sens des priorités et capacité à travailler sous pression.
• Esprit d’équipe et sens du collectif.

Compétences requises

• Maîtrise avancée d’Excel.
• Bonne connaissance de Business Objects (B.O).
• Utilisation courante de PowerPoint et Access.
• Notions de gestion de projet.