Responsable des Ressources Humaines

À propos du poste

Le Responsable des Ressources Humaines pilote l’ensemble des activités RH de l’entreprise, veille à la qualité du dialogue social et garantit la conformité des pratiques avec la législation en vigueur. Il accompagne les managers dans le développement des talents et participe à l’amélioration continue des processus RH.

Missions principales

• Animer les relations sociales et assurer un dialogue constructif avec les partenaires sociaux.
• Superviser l’administration du personnel et garantir la conformité légale.
• Piloter les recrutements, l’intégration, le développement des compétences et la gestion des carrières.
• Accompagner les managers dans leurs problématiques RH et les changements organisationnels.
• Développer et optimiser les processus RH, les indicateurs de performance et les projets de digitalisation.
• Contribuer à la fidélisation des collaborateurs et promouvoir une culture de performance.

Profil recherché

• Bac+5 en Droit, idéalement spécialisé en droit social, droit du travail ou gestion des ressources humaines.
• 5 à 8 ans d’expérience en RH, de préférence dans un environnement industriel.
• Une expérience dans le secteur agroalimentaire constitue un atout.

Compétences requises

• Maîtrise du droit du travail algérien et des relations sociales.
• Solides connaissances en administration du personnel, recrutement et gestion des compétences.
• Maîtrise de la conduite du changement et des indicateurs RH.