Generaliste Ressources Humaines – Marriott Bab Ezzouar

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Generaliste Ressources Humaines dynamique pour rejoindre notre équipe à l’hôtel Marriott de Bab Ezzouar. Le poste convient aux profils débutants comme confirmés, avec un contrat à durée déterminée.

Missions principales

• Gérer le recrutement, la sélection et l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Assurer le suivi administratif du personnel et la mise à jour des dossiers RH.
• Contribuer à la gestion des relations sociales et au dialogue avec les équipes.
• Mettre en œuvre les politiques RH conformément à la législation en vigueur.
• Assister la direction dans la gestion quotidienne des ressources humaines.
• Analyser les besoins en personnel et proposer des solutions adaptées.

Profil recherché

• Diplôme Licence (LMD) Bac+3 minimum, idéalement en Ressources Humaines ou domaines connexes.
• Expérience de 0 à 5 ans, de préférence dans l’hôtellerie, le tourisme, la restauration ou les loisirs.
• Maîtrise du français et de l’arabe à l’écrit et à l’oral, bonne connaissance de l’anglais.
• Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation, rigueur et discrétion.

Compétences requises

• Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Word, Excel et PowerPoint.
• Utilisation des logiciels de gestion des ressources humaines.

Ce que nous offrons

• Intégration au groupe hôtelier numéro un mondial.
• Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
• Environnement de travail stimulant et encadrement bienveillant.