Gestionnaire de Carrière RH

À propos du poste

Nous recherchons un Gestionnaire de Carrière en Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe à Alger. Vous serez chargé d’accompagner les parcours professionnels du personnel et d’assurer le suivi administratif des dossiers RH.

Missions principales

• Gérer et mettre à jour les tableaux de suivi des effectifs, les entrées et sorties du personnel.
• Assurer le suivi administratif des congés, présences, absences, départs à la retraite et fins de contrats.
• Participer à l’élaboration des tableaux de bord RH et des indicateurs de performance.

Profil recherché

• Diplôme de Licence (LMD) ou Master 1 en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou formation équivalente.
• Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
• Bonne connaissance du droit du travail algérien et des pratiques RH locales.

Compétences requises

• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH.
• Capacité rédactionnelle, discrétion et respect de la confidentialité.
• Excellentes compétences en communication et en gestion des relations humaines.

Ce que nous offrons

• Contrat en CDD ou mission avec possibilité d’évolution selon les performances.
• Environnement de travail professionnel et dynamique à Alger.
• Opportunités de formation continue et développement des compétences.