Responsable de la Vie Sociale (H/F)

À propos du poste

Le responsable chargé de la Vie Sociale assure la gestion globale du volet « vie sociale » de la banque, en veillant à la conformité aux obligations légales et réglementaires. Rattaché(e) à la direction juridique, il/elle pilote les activités liées aux formalités légales, aux agréments et à la documentation officielle.

Missions principales

• Superviser, contrôler et valider le travail des juristes chargés de la vie sociale et garantir le respect des recommandations hiérarchiques.
• Décliner et mettre en œuvre les plans d’action pour atteindre les objectifs du périmètre, en pilotant les moyens et ressources.
• Assurer la collecte, la conservation et la mise à jour des actes et documents juridiques (PV du CA, AGO, registres, baux, titres de propriété, registre de commerce, etc.).
• Gérer les dossiers d’agrément des dirigeants, administrateurs et agences, ainsi que les dossiers soumis à la Banque d’Algérie.
• Rédiger, transmettre et suivre les courriers et dossiers destinés à la Banque d’Algérie.
• Veiller au respect des dispositions de la Banque d’Algérie relatives à l’activité bancaire, à l’implantation du réseau et à l’accréditation des cadres dirigeants.
• Actualiser le registre de commerce de la banque et son réseau d’agences.
• Suivre le paiement des cotisations des administrateurs auprès de la CASNOS et conserver les attestations correspondantes.
• Prendre en charge les recommandations d’audit et assurer leur clôture dans les délais impartis.

Profil recherché

• Diplôme de niveau Master 1, Licence ou Bac+4 en droit, finance ou domaine connexe.
• Expérience de 3 à 10 ans dans la gestion juridique ou la conformité bancaire.
• Capacité à encadrer une équipe de juristes et à travailler en coordination avec la direction.
• Rigueur, sens de l’organisation et excellente maîtrise des procédures légales.

Compétences requises

• Connaissance approfondie du droit bancaire algérien et des exigences de la Banque d’Algérie.
• Maîtrise de la gestion documentaire et des registres officiels.
• Compétences en rédaction juridique et suivi de dossiers d’agrément.
• Aptitude à piloter des projets et à assurer le suivi des recommandations d’audit.