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انتهت صلاحية هذه الوظيفة في 28/09/2026. لم تعد تقبل الطلبات.

Technicien supérieur en informatique – Management d'équipe

Haut Commissariat à la Numérisation - HCN · Hydra

CDI Senior 🇫🇷 Français
Systèmes d'information Réseaux Télécommunications Technologies Internet ITIL Agile

وصف الوظيفة

À propos du poste

Le Haut Commissariat à la Numérisation recherche un technicien supérieur en informatique capable de piloter et développer son équipe technique basée à Hydra, Alger. Vous serez en charge de la gestion opérationnelle et stratégique du département technique.

Missions principales

  • Assurer la gestion opérationnelle et stratégique du département technique.
  • Coordonner les projets liés aux systèmes d'information, aux télécommunications et aux réseaux.
  • Superviser et accompagner les équipes techniques pour garantir qualité et performance.
  • Définir les objectifs, planifier les ressources et suivre les indicateurs clés de performance.
  • Veiller à la conformité des infrastructures aux normes en vigueur.
  • Collaborer avec les autres départements pour optimiser les processus informatiques.
  • Réaliser une veille technologique et intégrer les innovations pertinentes.
  • Gérer le budget du département et proposer des optimisations de coûts.

Profil recherché

  • Diplôme de niveau Bac+5 (Master 2, Ingéniorat) en informatique, télécommunications ou domaine connexe.
  • Plus de 10 ans d’expérience dans un poste similaire avec responsabilités managériales.
  • Capacité à prendre des décisions stratégiques et à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
  • Excellentes aptitudes en communication, leadership et résolution de problèmes.

Compétences requises

  • Maîtrise des systèmes d’information.
  • Expertise en réseaux et télécommunications.
  • Connaissance des technologies Internet.
  • Bonne maîtrise des méthodologies ITIL et Agile.
  • Compétences avérées en gestion d’équipes et conduite de projets complexes.

Ce que nous offrons

  • Contrat à durée indéterminée (CDI) assurant stabilité et sécurité.
  • Rémunération attractive et évolutive selon profil et résultats.
  • Environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique et innovante.
  • Opportunités de formation continue et développement professionnel.
  • Participation à des projets d’envergure nationale et internationale.
  • Avantages sociaux complets et conditions de travail modernes.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI basé à Hydra.

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