Responsable Ressources Humaines

À propos du poste

Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour piloter la fonction RH au sein de notre Business Unit, en étroite collaboration avec les équipes BTPH et Finance. Vous intégrerez la direction et contribuerez à la mise en œuvre de la stratégie globale de l’entreprise.

Missions principales

• Développer et piloter la stratégie RH de la Business Unit en alignement avec les objectifs de l’entreprise.
• Coordonner les équipes BTPH et Finance pour optimiser la performance des produits et services.
• Analyser les tendances du marché et les besoins internes afin d’ajuster les offres et anticiper les évolutions du secteur.
• Gérer les relations avec les partenaires clés et les parties prenantes stratégiques.
• Assurer le suivi budgétaire, la rentabilité et proposer des plans d’action correctifs.
• Encadrer, motiver et développer les compétences des équipes RH.
• Participer aux réunions de direction et contribuer à la définition de la stratégie globale.

Profil recherché

• 6 à 10 ans d’expérience en ressources humaines, idéalement dans les secteurs BTP, finance ou communication.
• Niveau d’études Bac+5 (Master, Ingéniorat ou équivalent).
• Capacité à piloter des projets transversaux et à travailler en équipe.
• Excellentes compétences en communication et en leadership.

Compétences requises

• Maîtrise des processus RH (recrutement, formation, paie, gestion des carrières).
• Bonne connaissance des outils de suivi budgétaire et des indicateurs de performance.
• Aptitude à analyser les données du marché et à élaborer des stratégies.