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Chargé(e) Ressources Humaines
Dimed · Alger
Job description
À propos du poste
Nous recherchons un(e) Chargé(e) Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Alger. Vous serez en charge de l’ensemble des activités administratives, du recrutement à la gestion sociale, afin d’assurer le bon fonctionnement du service RH.
Missions principales
- Administration du personnel : gestion des contrats, avenants, dossiers du personnel, suivi des absences, congés, attestations, registres légaux.
- Recrutement et intégration : recueil des besoins, rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, organisation et participation aux entretiens, suivi de l’intégration et des périodes d’essai.
- Paie et gestion sociale : préparation des éléments variables de paie, suivi des déclarations sociales auprès de la CNAS et autres organismes, gestion administrative des dossiers externes.
- Relations sociales : réponse aux demandes des salariés, participation à la résolution des conflits, contribution à la communication interne et accompagnement des managers sur les questions RH.
Profil recherché
- Diplôme en Gestion des Ressources Humaines, Gestion, Droit ou équivalent.
- Expérience de 1 à 5 ans dans un poste similaire.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques.
- Connaissance de la législation du travail algérienne et des procédures administratives.
- Sens de l’organisation, discrétion, rigueur et bonnes capacités relationnelles.
Compétences requises
- Gestion administrative du personnel.
- Processus de recrutement et d’intégration.
- Gestion de la paie et des déclarations sociales.
- Relations sociales et communication interne.
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