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Consultant Junior IT & Business Transformation Programs
KPMG Algérie · Bab Ezzouar
Job description
À propos du poste
En tant que Consultant Junior IT & Business Transformation Programs, vous rejoindrez les équipes de KPMG Algérie pour soutenir la conduite de programmes de transformation digitale et métier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et associés du cabinet.
Missions principales
- Préparer les instances de pilotage (SteerCo, COPIL, COPROJ…) : élaboration de présentations, rédaction de comptes‑rendus et contribution aux livrables clés.
- Créer et mettre à jour les tableaux de bord de suivi des projets à l’aide d’Excel, Power BI, Jira ou outils similaires.
- Coordonner les équipes métiers et IT, consolider les besoins, les informations projet et les reportings.
- Suivre le planning projet, mettre à jour les échéances, suivre l’avancement des tâches et remonter les écarts.
- Participer à l’identification et au suivi des risques, actions et décisions.
- Organiser et alimenter les espaces collaboratifs (SharePoint, Teams, Confluence…) et diffuser la documentation projet.
- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires de KPMG France sur des sujets de pointe.
Profil recherché
- Diplôme d’ingénieur ou formation universitaire en systèmes d’information ou équivalent.
- Jeune diplômé(e) ou 1 à 2 ans d’expérience professionnelle.
- Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement en français et en anglais.
- Rigueur, sens de l’organisation et esprit analytique.
- Dynamisme, curiosité et motivation à évoluer dans un environnement stimulant.
Compétences requises
- Maîtrise des outils Office : Excel, PowerPoint.
- Utilisation d’un outil de reporting : Power BI, Tableau ou équivalent.
- Connaissance de Jira, SharePoint, Teams ou Confluence appréciée.
Ce que nous offrons
- Environnement international avec projets d’envergure.
- Mode de travail hybride, ambiance conviviale.
- Accès à la KPMG Academy et opportunités de mobilité (France, Maghreb, Afrique subsaharienne).
- Politique d’inclusion : postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
Questions fréquentes
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