Responsable Administration RH

À propos du poste

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous piloterez l’ensemble des activités d’administration du personnel et de gestion RH opérationnelle au sein de notre site d’Annaba. Vous assurerez la conformité aux exigences légales algériennes tout en garantissant la fiabilité des données RH.

Missions principales

• Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers individuels, attestations, etc.).
• Assurer la conformité réglementaire et le respect du droit du travail algérien.
• Coordonner la paie en collaboration avec les équipes internes ou les prestataires externes.
• Suivre les indicateurs RH tels que l’absentéisme, le turnover et la masse salariale.
• Gérer les relations avec les organismes sociaux (CNAS, CACOBATPH, etc.).
• Participer aux audits RH et garantir la fiabilité des données.
• Encadrer et développer l’équipe administration RH.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus RH.

Profil recherché

• Bac+4/5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent.
• 5 à 8 ans d’expérience en administration RH, idéalement dans le secteur FMCG ou industriel.
• Maîtrise de la législation sociale algérienne.
• Rigueur, sens de l’organisation et confidentialité.
• Leadership et capacité à gérer une équipe.
• Excellentes compétences relationnelles et esprit d’analyse.

Compétences requises

• Bonne connaissance des outils SIRH, idéalement SAP SuccessFactors ou équivalent.