HR & Payroll Manager

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de notre département Ressources Humaines, nous recherchons un(e) HR & Payroll Manager pour piloter l’ensemble des activités RH et la gestion de la paie, en assurant la conformité réglementaire et l’optimisation des processus.

Missions principales

• Superviser l’administration du personnel et la gestion des dossiers des collaborateurs.
• Assurer la préparation, le contrôle et la validation de la paie dans le respect de la législation algérienne.
• Garantir la conformité des déclarations sociales et administratives.
• Piloter les processus de recrutement, d’intégration, d’évaluation et de développement des compétences.
• Produire et analyser les indicateurs RH et les tableaux de bord sociaux.
• Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH.
• Participer à l’amélioration continue des processus RH et à la digitalisation des activités.

Profil recherché

• Diplôme universitaire (Bac+4/5) en Ressources Humaines, Gestion, Droit ou équivalent.
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans un poste similaire.
• Excellente maîtrise de la gestion de la paie et de l’administration du personnel.
• Bonne connaissance de la législation sociale et du droit du travail algérien.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH/Paie.
• Capacités d’analyse, d’organisation et de gestion des priorités.
• Sens de la confidentialité, rigueur et esprit d’équipe.

Compétences requises

• Gestion de la paie
• Administration du personnel
• Connaissance du droit du travail algérien
• Utilisation d’outils informatiques RH

Ce que nous offrons

• Environnement de travail dynamique et stimulant.
• Perspectives d’évolution professionnelle.
• Rémunération attractive selon profil et expérience.
• Moyens nécessaires à la réussite des missions.