Gestionnaire des Ressources Humaines

À propos du poste

Le Gestionnaire des Ressources Humaines assure la gestion administrative du personnel au sein du groupe, veille au suivi des effectifs et accompagne les recrutements. Il garantit le respect des procédures RH et de la réglementation sociale en vigueur.

Missions principales

• Assurer la gestion administrative du personnel du groupe et la mise à jour des dossiers.
• Suivre les effectifs, les mouvements et les contrats de travail sur les différentes entités.
• Accompagner les recrutements, de l’identification des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Gérer la rémunération, préparer et contrôler les éléments variables de paie.
• Veiller à l’application des procédures RH et de la réglementation sociale.

Profil recherché

• Bac+4/5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit ou équivalent.
• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement en environnement multisite.
• Sens de l’organisation, rigueur, discrétion et capacité à gérer les priorités.
• Esprit d’équipe, autonomie et sens des responsabilités.

Compétences requises

• Bonne maîtrise de la réglementation sociale en vigueur.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.).
• Expérience en administration du personnel, paie, recrutement et gestion des effectifs.