Responsable de la Gestion de la Performance et du Développement Humain

À propos du poste

Le poste de Responsable de la Gestion de la Performance et du Développement Humain (GPD) chez Deltalog, basé à Alger, consiste à piloter la stratégie de recrutement, l’intégration et le développement des compétences des ressources humaines en soutien aux projets internes et externes.

Missions principales

• Définir et déployer la stratégie de recrutement et assurer la mise à disposition des ressources pour les projets clients.
• Suivre l’intégration des nouvelles recrues et gérer le développement des compétences en fonction des besoins des projets.
• Conduire des actions de marketing RH et entretenir les relations externes.
• Participer à la certification Lean / Six Sigma et aux livrables d’excellence opérationnelle.

Profil recherché

• Master ou diplôme supérieur en gestion des ressources humaines ou management d’entreprise.
• 3 à 5 ans d’expérience dans la GRH, le recrutement et la formation, idéalement dans le secteur IT / SI.
• Résidence proche de Kouba ou posséder un véhicule, disponibilité en mode projet.
• Engagement, persévérance et capacité à travailler en équipe.

Compétences requises

• Maîtrise des outils digitaux : Excel, PowerPoint, Word, ERP, outils cloud.
• Connaissances en Lean, Six Sigma, agilité et gestion de projets.
• Bonne connaissance du contexte GRH et du recrutement dans les services IT.