Chargé(e) administratif RH – secteur boissons alcoolisées

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) administratif RH pour rejoindre notre groupe industriel international spécialisé dans les boissons alcoolisées, basé à Oran. Vous assurerez la gestion administrative du personnel et le traitement de la paie dans le respect des obligations légales et des procédures internes.

Missions principales

• Collecter, calculer, préparer et contrôler les éléments fixes et variables de la paie.
• Garantir le paiement précis et ponctuel des salariés et veiller à la conformité réglementaire.
• Mettre à jour les informations du personnel sur SAP (contrats, postes, hiérarchie, données personnelles).
• Assurer le respect des procédures internes concernant les heures supplémentaires et les temps de repos.
• Tenir à jour les livres et registres légaux (mouvement du personnel, livre de paie, registre des congés).
• Établir les déclarations sociales mensuelles et annuelles (CNAS, DAS, 301 Bis).
• Rapprocher mensuellement les avances et prêts du personnel avec le service comptabilité.
• Mettre à jour la base de données des reliquats de congés et préparer la valorisation mensuelle.
• Gérer les demandes de contrôle d’accès et réaliser des tableaux de bord sociaux sur les effectifs.

Profil recherché

• Diplôme de niveau Master 2, Ingéniorat ou Bac+5.
• Expérience de 3 à 5 ans en gestion de la paie et administration du personnel.
• Bonne connaissance de la législation sociale algérienne et des conventions collectives.
• Maîtrise des outils SAP et des logiciels bureautiques.

Compétences requises

• SAP
• Excel
• Gestion de la paie
• Déclarations sociales
• Rapprochement comptable

Ce que nous offrons

• Environnement industriel international dynamique.
• Possibilité d’évolution au sein du groupe.
• Formation continue aux procédures internes.