Chargé(e) d’Accueil Junior

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Accueil Junior pour rejoindre notre équipe à Draria, Alger. Vous serez le premier contact des visiteurs, candidats, clients et partenaires, garantissant une première impression chaleureuse et professionnelle. Ce poste est idéal pour un(e) jeune diplômé(e) souhaitant développer ses compétences en accueil et administration.

Missions principales

• Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs, clients et partenaires avec courtoisie.
• Gérer les appels entrants et orienter les demandes vers les services concernés.
• Assurer la gestion administrative courante : classement, archivage, gestion du courrier et des e‑mails.
• Organiser et planifier les rendez‑vous et réunions pour les équipes internes.
• Maintenir l’espace d’accueil propre, ordonné et présenter les documents d’information.
• Apporter un soutien logistique et participer à l’animation d’événements internes.

Profil recherché

• Diplôme requis : Licence (LMD) Bac + 3 ou TS Bac + 2.
• Sans expérience ou 0‑2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en arabe.
• Bonne organisation, esprit d’équipe, sens du service et présentation soignée.

Compétences requises

• Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint.

Ce que nous offrons

• Contrat à durée indéterminée (CDI) pour construire votre parcours professionnel.
• Environnement de travail convivial et dynamique.
• Opportunités d’apprentissage et d’évolution au sein d’une entreprise leader du marché de l’emploi en Algérie.